我院彭俞超副教授作為通訊作者、與商學院顧雷雷副教授、對外經貿大學劉津宇副教授合作撰寫的論文《Locality Stereotype, CEO Trustworthiness and Stock Price Crash Risk: Evidence from China》被國際權威學術期刊Journal of Business Ethics正式接受，即将刊出。Journal of Business Ethics是我校AA類期刊，也是金融時報50本頂級期刊之一（Financial Times 50 Journals）和商業周刊20本頂級期刊之一（Business week 20 premier Journals）。
該論文主要研究了地域刻闆印象導緻的CEO受信任程度差異對股價崩盤風險的影響。基于中國上市公司數據的實證研究表明，CEO家鄉信任程度更高的公司，更容易發生股票價格暴跌。這表明經濟中存在一種CEO“信任漏洞”效應，即CEO高度受信任的身份并不能保證其遵守商業倫理；相反，這可能會誘使CEO濫用投資人的信任，掩蓋他們的不當行為，并更嚴重地隐瞞不利信息。
在控制了企業所在地信任水平後，CEO的信任感對企業股價崩盤風險的影響仍然很顯著。進一步的研究表明，在信息披露質量較低、資本市場壓力較大、CEO激勵較高的公司中，CEO信任漏洞對股價崩盤風險的效應越強。該文章的啟示在于，在提高股市穩定性的角度，個人層面的受信任程度并不能成為正式監管手段的可靠補充。
該論文的研究貢獻主要在于以下三個方面：第一，與現有文章關注企業所在地的地區信任水平不同，我們從個人層面對信任感知提供了一個新的見解，即分析了CEO個人的受信任程度如何扭曲公衆的判斷從而加劇股價崩盤風險。第二，通過建立CEO受信任程度與公司股價崩盤風險之間的聯系，我們豐富了股票價格暴跌風險的決定因素。第三，本文豐富了社會信任的有關文獻，并揭示了社會信任可能帶來的不良後果。盲目的地域刻闆印象可能抑制投資者對CEO的監督，從而加重了委托代理問題。
